钱程是金:央行年会之货币政策分歧
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就货币政策而言,美联储官员的内部分歧在本次怀俄明全球央行会议上便有所呈现。
圣路易斯联储主席James Bullard称,相比此前官员预期的加息时间,美联储可能更早加息。堪萨斯城联储主席Esther George表示,全面的就业增长显示了美国经济已足以强劲,可以应对加息。
费城联储主席普罗索(Charles Plosser)更是公开表示了对美联储“按兵不动”的担忧,且他也是上次美联储利率决议的唯一反对者。
相较之下,“中立派”亚特兰大联储主席洛克哈特(Dennis Lockhart)则呼吁各方应更加耐心,称“过早行动将会抹去既得的经济进展”。他认为若不出意外,美联储仍最可能会在2015年中期之后再开始加息。
此外,在会议期间于堪萨斯城联储网站上发布的相关论文更值得关注,其对劳动力市场的见解颇具新意。
麻省理工经济学教授David Autor在论文中称,机器人和计算机并没有摧毁劳动力市场,且自动化事实上有益于就业者。新闻界和专家评论员夸大了机器取代人力的现象,而忽略了自动化提高了生产率和收入,亦扩大了对技术型劳动力的需求。机器无法替代的技术工作、需要抽象思维技能的脑力工作等级将提高。
芝加哥大学Steven Davis以及马里兰大学John Haltiwanger称,通过跨雇主工人流动来测量,美国近几十年劳动力流动性在降低。这意味着美国近几十年经济的活跃性和反应能力在降低。
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